Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Bürger/innen. Mit rund 12.000 Mitarbeiterinnen/Mitarbeitern sowie mehreren hundert Nachwuchskräften sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Wir bieten vielfältige Ausbildungs- und Studienmöglichkeiten mit langfristigen Perspektiven.
Die Ausbildung dauert 3 Jahre. Die praktischen Ausbildungsinhalte erfolgen in der Friedhofsverwaltung, die überbetriebliche Ausbildung an der Theo-Remmertz-Akademie in Münnerstadt, den theoretischen Teil der Ausbildung vermittelt die Staatliche Berufsschule in Bad Kissingen.
Weitere Informationen zum Berufsbild gibt es auf unserer Berufsinformationsseite oder auf der Seite der Friedhofsverwaltung.
- Organisieren von Beisetzungen, Bestattungen und Trauerfeiern
- Erledigung anfallender Formalitäten sowie Beraten und Betreuen von Angehörigen
- Für den würdevollen Abschied von Verstorbenen sorgen
- Erlernen der Versorgung und Einbettung von Verstorbenen
- Kenntniserwerb in der Verwaltung und im Betriebsablauf eines Friedhofs sowie im Bestattungsrecht
- Mindestens den Abschluss der 9. Klasse der Haupt- oder Mittelschule oder einen anderen, mindestens gleichwertigen Abschluss
- Bis zum Ausbildungsbeginn am 01.09.2025 Vollendung des 18. Lebensjahres (Geburtsdatum vor dem 02.09.2007)
- Volle körperliche Eignung für den Aufgabenbereich
- Erfolgreiche Teilnahme an einem Auswahlverfahren der Stadt Nürnberg
- Idealerweise Praktikum im Bereich Umgang mit Verstorbenen (zum Beispiel bei Friedhofsverwaltungen, Bestattungshäusern, Krankenhäusern, Hospizen o. Ä.) absolviert
- Interesse sowohl an handwerklichen als auch an Büro-/Verwaltungstätigkeiten
- Teamgeist, interkulturelle Sozialkompetenz, sicheres Auftreten, Einfühlungsvermögen
- Zur Übernahme nach der Ausbildung wird der Führerschein der Klasse B bis zum Ende der Ausbildung benötigt
- Selbstständige Übernahme von Aufgaben innerhalb des Teams mit Unterstützung durch erfahrene Ausbildungsbeauftragte und persönlicher Betreuung durch die Ausbildungsabteilung
- Flexible bzw. geregelte Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Zusätzliche Entwicklungsmöglichkeiten: Workshops und Seminare
- Attraktive Bezahlung mit einer Jahressonderzahlung, vermögenswirksamen Leistungen und 30 Tage Urlaubsanspruch nach TVAöD pro Kalenderjahr
- Bezuschussung des Deutschlandtickets (VAG)
- Unterkunft bei auswärtigen Schulungen/Blockschule wird vollständig übernommen
- Unterstützung zur Prüfungsvorbereitung: Lerngruppen/Freistellungen zum Selbststudium
- Prämie in Höhe von 400 € bei erstmalig bestandener Prüfung
- 12-monatige Übernahme im Ausbildungsberuf nach bestandener Abschlussprüfung und bei persönlicher Eignung und auch darüber hinaus hohe Übernahmechancen
03.10.2024
Bezahlung1.218 bis 1.314 Euro
Zu besetzen ab01.09.2025
Unsere Benefits- Betriebliche Altersvorsorge
- Abschlussprämie
- Jahressonderzahlung
- Tariforientierte Bezahlung
- Weiterbildung
Herr Ziegler, Tel.: 0911 / 231 - 38 74 (bei Fragen zur Bewerbung)