Deine Lernbereiche und Aufgaben:
- Du erlernst und begleitest die Tätigkeiten von der Planung bis zur Inbetriebnahme von Feuerlösch- und Brandmeldeanlagen. Hierzu zählt z.B.:
- Erstellen und lesen von Gesamtanlagen- und Elektroschemata
- Erstellen und lesen von Installations-, Montage- und Schaltpläne
- Bauen und verdrahten von Schaltschränken
- Montage von Bauteilen wie Pumpen, Schaltern, Schaltschränken oder Steuerungen auf der Baustelle
- Fertigen von Bauteilen aus Metall und anderen Werkstoffen
- Verlegen von Leitungen zwischen den Bauteilen, die zur Löschanlage gehören
- Anklemmen aller Kabel an Pumpen und Schaltschränken
- Programmieren der SPS-Steuerungen
- Inbetriebnahme der Gesamtanlage
- Prüfen der Brandmeldeanlage z.B. mit einem Testfeuer nach DIN EN 54 oder Rauch- bzw. Wärmesimulation
- Testen der Löschanlagen indem eine Probeflutung z.B. mit Schaum, Wasser oder Inertgas durchgeführt wird
- Begleiten der Sachverständigenabnahmen durch TÜV oder VdS
- Übergeben der Anlage und Einweisung des Kunden in die Anlage
- Auch nach Abschluss der Arbeiten und Übergabe der Anlage an den Kunden erlernst du die Betreuung der Anlage um z.B.:
- Bei Störungen auf Fehlersuche zu gehen und Reparaturarbeiten durchzuführen
- Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten abzustimmen und auszuführen damit die Anlage immer im betriebsbereiten Zustand bleibt
- Die Anlage nach baulichen Änderungen an die neuen Gegebenheuten anzupassen um eine optimale Löschwirkung beizubehalten
- Darüber hinaus kümmerst du dich um die Prüfung und Reparatur unserer eigenen Elektrogeräte- und Anlagen
Unser Anforderungsprofil:
- Du hast deine mittlere Reife oder dein Abitur erfolgreich abgeschlossen
- Dich zeichnet dein Verständnis für technische Zusammenhänge aus und du begeisterst dich für elektrische Anlagen
- Du kannst gute Deutsch- und Mathematikkenntnisse vorweisen
Allgemeine Angaben zur Ausbildung:
- Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre
- Berufsschule: Nürnberg
- Reisebereitschaft
Wir bieten dir:
- Perspektive nach der Ausbildung: Bei guten Leistungen übernehmen wir unsere Azubis nach der Ausbildung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- 30 Tage Urlaub und ein attraktives Ausbildungsvergütungspaket
- Ein anspruchsvolles Umfeld: mit abwechslungsreichen Tätigkeiten in einem produktiven und angenehmen Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Einkaufsvergünstigungen: bei z. B. bei Reisen, Elektronik oder Autos
- Weitere Sozialleistungen, u. a. Vermögenswirksame Leistungen, Betriebsveranstaltungen etc.
- Die Mitarbeit in einem Familienunternehmen: unabhängig und mittelständisch
Weitere Informationen findest du auf unserer Firmengruppen-Website: www.bss-sichelstiel.de
Schicke deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen als PDF-Datei bitte per E-Mail an: [email protected]
Ihre Ansprechpartnerin:
Frau Kathrin Schwarzendorfer
Personalreferentin
Telefon: 0911 964487-26