Darauf haben Sie Lust:
- Auf ärztliche Anordnung führen Sie selbstständig diagnostische Untersuchungen durch, und zwar mithilfe unterschiedlicher medizinischer Geräte und unter Anwendung komplexer elektronischer Messverfahren.
- Sie betreuen Patientinnen und Patienten während der Untersuchung und motivieren sie zur Mitarbeit.
- Sie dokumentieren den Verlauf der Untersuchung und werten die Ergebnisse aus.
- Sie stellen Befunde zusammen.
- Zu Ihrem Aufgabenfeld gehören auch administrative Aufgaben z. B. dokumentieren Sie die Patientendaten.
- Sie kontrollieren Herzschrittmacher, Hörgeräte und andere medizinische Geräte.
- Zusätzlich prüfen Sie Medizingeräte und bereiten diese vor.
- Sie haben eine abgeschlossene mittlere Reife, Fachhochschulreife oder Abitur
- Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1)
- Sie sind besonders interessiert an den Fächern Mathe, Deutsch und Biologie.
- Sie sind freundlich im Umgang mit Menschen, einfühlsam, aber auch durchsetzungsfähig und zielstrebig.
- Sie sind motiviert selbständig zu arbeiten als auch geschickt und sorgfältig.
- Zu Beginn der Ausbildung benötigen Sie ein ärztliches Attest und ein polizeiliches Führungszeugnis.
- Für die 3-jährige Ausbildung in Vollzeit gibt es 2 Ausbildungsplätze ab dem 01.09.2025, Bewerbungsschluss ist der 28.02.2025.
- Die Ausbildung ist eine Kooperation mit der Akademie für Gesundheitsberufe des Universitätsklinikums in Ulm-Wiblingen. Dort findet blockweise der theoretische Unterricht statt.
- Die praktischen Einsätze im Marienhospital finden in den Bereichen Neurologie, Kardiologie, HNO, Pneumologie und im Schlaflabor statt
Unser Angebot:
- Gute fachliche und persönliche Betreuung und offene Ohren für alle Fragen und Probleme rund um die Ausbildung durch ausgebildete Praxisanleiter*innen vor Ort.
- Abwechslungsreicher Arbeitsplatz durch viele Fachbereiche.
- Frühzeitige Planbarkeit der Dienste.
- Faire und angemessene Entlohnung auf Basis einer tariflichen Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes/AVR.
- Prämienzahlung: bereits von Beginn an erhalten Sie zusätzlich in der Ausbildung eine anteilige Prämie von 11,11 EUR monatlich (11,11 EUR x 36 = ca. 400 EUR).
- Finanzielle Sicherheit und Perspektiven für Ihre langfristige Absicherung mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge über ZVK, inklusive der Möglichkeit der Beitragsanrechnung für Personen aus dem öffentlichen Dienst, sowie zusätzliche vermögenswirksame Leistungen.
- Täglich frisch und lecker, denn in unserer Kantine kochen wir noch selbst und mit Liebe.
- Attraktive Angebote von starken Marken bei "corporate benefits".
- Mindestens 30 Urlaubstage garantiert, zum Verschnaufen und Erholen.
- Einfach mobil sein mit uns, vom Fahrtkostenzuschuss über das Jobticket und Fahrgemeinschaften bei „Stuttgart fährt mit“ bis hin zum Leasing eines Jobrades.
- Neu in Stuttgart? Für Ihren guten Start in Stuttgart bieten wir Ihnen günstige Wohnmöglichkeiten in der direkten Umgebung.
- Erleichterung in den Schulferien und in Betreuungsengpässen mit unseren Ferienbetreuungsprogrammen sowie der Notfallbetreuung für die Kinder unserer Mitarbeitenden.
- Voran kommen im Job durch unsere Fort- und Weiterbildungsangebote, auch im hauseigenen Bildungszentrum.
- Fit und gesund dank ergonomischer Arbeitsplatzgestaltung, Sport und Angeboten zum mentalen Wohlbefinden – von Yoga und aktiven Pausen bis hin zu Resilienzprogrammen.
- Zusammenhalt und Gemeinschaft bei Festen wie Sommerfest und Weihnachtsfeier
- Gute Übernahmemöglichkeiten in eine unbefristete Anstellung nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung.
Für weitere Fragen steht Ihnen unsere Referentin für Koordination Ausbildung und Studium Frau Lisa Baumgartl ([email protected], Tel. 0711 6489-8190) gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bitte bewerben Sie sich online über das Feld "Jetzt bewerben".