BludauPartners Executive Consultants GmbH

Executive Search beschreibt die exzellente und nachhaltige Besetzung der besten Führungskräfte. Dies wird durch eine ausgeprägte Markt- und Branchenkenntnis, ein über Jahre hinweg aufgebautes Kontaktnetzwerk und eine langjährige Erfahrung, sowie Systematik in der Suchtechnik nach den besten Führungskräften, realisiert. Dies befähigt die Berater von BludauPartners, in kürzester Zeit die besten verfügbaren Führungspersönlichkeiten zu gewinnen und den Klienten den entscheidenden Vorsprung im Wettbewerb zu sichern. Denn richtige Besetzungen entscheiden über den Erfolg und Misserfolg von Unternehmen.

BludauPartners bietet seinen Klienten individuelle und maßgeschneiderte Lösungen der Managementdiagnostik: Bewährte Executive Assessment-Methoden ermöglichen eine systematische Vorgehensweise bei der Betrachtung einer Organisation und deren Führungsebenen, um ungenutzte Potenziale zu erkennen und mögliche Bedarfe für eine Reorganisation abzuleiten.

Die Berater von BludauPartners informieren ihre Klienten ganzheitlich und nachhaltig auf der Basis von maßgeschneiderten Konzepten und Vorgehensweisen: Executive Development beschreibt den systemischen Beratungsansatz, der betriebswirtschaftliches Wissen mit der sozialen Dynamik und der Unternehmenskultur verbindet. Das Potenzial und die Ressourcen der Unternehmen werden genutzt und gemeinsam mit den Beratern von BludauPartners in außergewöhnliche Ergebnisse transformiert. Durch diese Vorgehensweise kann Neues entstehen, ohne Bewährtes aus dem Blick zu verlieren.
Die Gestaltung der optimalen Begleitung richtet sich hierbei immer nach den konkreten Bedarfen der Klienten und reicht von Maßnahmen für einzelne Führungskräfte und Teams bis hin zu Entwicklungsprozessen für die gesamte Organisation.