DEKTRO Abel GmbH
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Benefits
- Hohe Übernahmequote
- Betr. Altersvorsorge
- Gute Anbindung
- Events
- Parkplätze
- Gesundheitsmaßnahmen
- Fahrtkostenzuschuss
- Nachhaltigkeit / Umweltschutz
- Kostenloses WLAN
Über den Ausbildungsbetrieb
Wer sind wir?
DEKTRO Abel GmbH ist einer der führenden Dienstleister im Bereich Elektrotechnik, Gebäudesystemsteuerung, Brandmeldeanlagen, Krankenhaus- und Sicherheitstechnik in der Metropolregion Rhein Neckar. Was 1988 als Einmannbetrieb begann hat sich im Laufe der Zeit zu einem Team aus mehr als 100 Mitarbeitern entwickelt. Wir sind überwiegend in Krankenhäusern, Industriegebäuden und öffentlichen Einrichtungen wie Schulen tätig. Von der Planung über die Umsetzung bis hin zur Dokumentation und Wartung bieten wir unseren Kunden die ganzheitliche Betreuung ihrer Projekte an.
Unsere Tätigkeiten im Überblick:
- Installation und Wartung von Brandmeldeanlagen
- Planung und Dokumentation
- Projektmanagement
- Gebäudeautomation
- Sicherheitstechnik
- Informations- und Kommunikationstechnik
- Kundendienst
Leitbild & Selbstverständnis
„Wir wollen Sie begeistern für mehr positive Energie in Ihrem Leben.“
Unsere Werte
Der Erfolg von DEKTRO Abel stützt sich auf gemeinsame Werte. Unsere wichtigsten Werte sind Vertrauen und Aufrichtigkeit, wechselseitiger Respekt und Fairness gegenüber jedem. Unser Leitbild und unser Selbstverständnis sind unser Maßstab und geben Orientierung im Handeln und Entscheiden. Das Handeln entsprechend unseres Leitbildes macht uns aus. Unser Handeln und Unterlassen reflektieren wir selbstkritisch. Unsere Werte spiegeln das Verhältnis zu unseren Mitarbeitern*, Kunden und Geschäftspartnern wider.
Das sind wir für unsere Kunden und Geschäftspartner
Unsere Leistung erfüllt höchste Qualitätsansprüche. Wir hören zu, erfassen das Wesentliche und finden die für alle passende Lösung. Durch uns können sich die Kunden auf ihr Kerngeschäft konzentrieren. Die Qualität der Beziehung zu unseren Geschäftspartnern messen wir an der beidseitigen Orientierung unserer Werte. Die Geschäftspartner helfen uns bei der Erreichung unserer Ziele, wir helfen unseren Geschäftspartnern bei der Erreichung ihrer Ziele – fair und zuverlässig. Von DEKTRO Abel dürfen die Geschäftspartner gute und anständige Arbeit erwarten. Wir erwarten gute und anständige Arbeit von unseren Geschäftspartnern. Unsere Zusammenarbeit ist geprägt von Vertrauen und Aufrichtigkeit, Respekt und Fairness. Was wir versprechen halten wir.
Unser Umgang miteinander
Die Zusammenarbeit aller Mitarbeiter ist geprägt von Zuverlässigkeit, Ehrlichkeit und respektvollem Umgang miteinander. Jeder Mitarbeiter ist mit seinem Engagement und seiner verantwortungsvollen Arbeit wichtiger Bestandteil des DEKTRO Abel Erfolgs. Ergebnisse zählen bei uns mehr, als sich nur zu beschäftigen. Gute Umgangsformen sind uns wichtig. Die Einhaltung und die Orientierung an unseren Werten fordern wir gegenseitig ein.
So verstehen wir Führung
Unsere Führungsprinzipien orientieren sich an unseren Wertvorstellungen. Wir verstehen es als Führungsaufgabe, Mitarbeiter optimal im Sinne der Erreichung der DEKTRO Abel Ziele zu fördern und eine vertrauensvolle, aufrichtige Kultur der gegenseitigen Rückmeldung zu leben. Versprechen und Zusagen halten wir ein. Wir achten auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Unsere Führungskräfte sind sich ihrer Vorbildfunktion bewusst und handeln danach.