REWE digital GmbH

Die digitale Welt der REWE Group bewegen – das bedeutet mehr als 80 Logistikcenter, 100 Weitverkehrsnetzleitungen und mehr als 23.000 lokale Netzwerkanschlüsse, über die 26.000 Scannerkassen in mehr als 7.500 Märkten ständig mit Daten versorgt werden. Die dazu eingesetzten Logistiksysteme liefern täglich mehr als 10 Millionen Datensätze zurück an unsere Systeme, damit unsere Experten den Warennachschub termingerecht und über Nacht organisieren können.

Das funktioniert natürlich nur mit einer ausgefeilten und leistungsstarken 7 x 24h verfügbaren IT- und Telekommunikationslandschaft – genau das ist unser Auftrag. Um ihn zu erfüllen, optimieren wir unsere Systeme laufend und adaptieren natürlich auch neue technologische Entwicklungen, wie etwa Mobile Payment. Als integraler Baustein der erfolgreichen Expansion der REWE Group ist die Zukunft bei uns ein Teil des Tagesgeschäftes.

• übertarifliches Ausbildungsgehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, die Übernahme der Studiengebühren sowie die Zahlung eines Mobilitätszuschusses i. H. v. 700 € monatlich bei den weiter entfernten Studienorten

• Eigener Dienst-Laptop, welcher ebenfalls für das Studium bzw. die Ausbildung verwendet werden kann

• Betriebliche Pensionskasse zur Altersvorsorge

• Vielfältige Vergünstigungen wie Zuschüsse zum Deutschlandticket, vergünstigtes Mittagessen in der Betriebskantine sowie vielfältige Mitarbeitendenrabatte

• Intensive Betreuung durch persönliche Ansprechpartner

• Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche

• Umfangreiches Weiterbildungsangebot mit Seminaren und Projektarbeiten sowie optimaler Prüfungsvorbereitung

• Vielfältiges Sport- und Gesundheitsangebot

• Nach Abschluss: sehr hohe Übernahmechancen

1. Online-Bewerbung:
Du willst bei der REWE digital durchstarten? Darüber freuen wir uns sehr! Am einfachsten nutzt Du dafür die Online-Bewerbung in unserer Stellenbörse unter rewe-digital.com. Ein Online-Assistent führt Dich Schritt für Schritt durch den Prozess und Du vergisst garantiert nichts. Alternativ kannst Du Deine Bewerbung auch per Post oder E-Mail an uns schicken.

2. Erste Auswahl und schriftlicher Eignungstest:
Wir schauen uns Deine Unterlagen an – wenn uns Deine Bewerbung gefällt, laden wir Dich zu einem schriftlichen Eignungstest ein. Solltest Du den Test bestehen, folgt direkt das Bewerbungsgespräch oder für Duale Studenten ein AC.

3. Assessment Center (AC):
Kein Grund, nervös zu werden! Mit diesem Test versuchen wir nur zu ermitteln, wo genau Deine Fähigkeiten und Begabungen liegen. Wenn Du erfolgreich bist, folgt im Anschluss das Bewerbungsgespräch.

4. Bewerbungsgespräch:
Immer schön locker bleiben ist die Devise für das persönliche Gespräch: Es geht um das Engagement im Team, die Fähigkeit zur Kooperation und das Berufsinteresse. Sei einfach Du selbst. Hast Du alle Hürden gemeistert, heißt es schließlich: Willkommen bei der REWE digital!