Code-Kenner und Zahlenjongleure gesucht: Werden Sie Kaufmann/-frau für Digitalisierungsmanagement und gestalten Sie die digitale Zukunft mit!
Sie begeistern sich für IT, haben ein gutes Verständnis für kaufmännische Prozesse und wollen in der digitalen Welt durchstarten? Dann ist eine Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Digitalisierungsmanagement genau das Richtige für Sie! Bei uns verbinden Sie Ihr technisches Interesse mit kaufmännischen Aufgaben und werden zum Bindeglied zwischen IT und den verschiedenen Unternehmensbereichen. Bei uns lernen Sie, IT-Lösungen optimal in Geschäftsprozesse zu integrieren und das Unternehmen fit für die digitale Zukunft zu machen.
Werden Sie Teil unseres Teams und starten Sie Ihre Ausbildung bei uns - wir freuen uns auf Sie!
Ihre Ausbildungsinhalte:
// Sie erhalten umfassende Einblicke in die IT-Systeme und -prozesse unseres Unternehmens
// Sie analysieren die speziellen Anforderungen der verschiedenen Bereiche und konzipieren passende Lösungen für die IT-Infrastruktur
// Sie erstellen Softwarebeschreibungen und lernen Anforderungen der IT-Sicherheit und des Datenschutzes kennen
// Sie analysieren Störungen und Fehlerquellen und fertigen Datenmodelle an
// Sie führen interne Schulungen mit den Anwendern durch und leisten First Level Support
// Sie beschaffen, koordinieren und verwalten IT-Systeme sowie Dienstleistungen
Ihr Profil:
// Sie haben einen Schulabschluss der Sekundarstufe I oder Fachhochschulreife.
// Sie haben ein technisches Verständnis und Interesse an Informationstechnologien
// Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit zeichnen Sie aus
// Sie bringen ein sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift mit
// Sie zeigen Motivation und Lernbereitschaft sowie eine eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise
// Eine schnelle Auffassungsgabe und vernetztes Denken sind für Sie selbstverständlich
// Sie haben ein gutes Zahlenverständnis und analytische Fähigkeiten
// Sie haben Freude an der Lösung technischer Herausforderungen
Wir bieten:
// Einen sicheren Ausbildungsplatz mit anspruchsvollen, abwechslungsreichen Aufgaben
// Eine pünktliche Vergütung
// Eine tarifliche Bezahlung: 1.150,00 € im 1. Lehrjahr; 1.250,00 € im 2. Lehrjahr; 1.350,00 € im 3. Lehrjahr
// Sonderzahlungen, wie Urlaubs- (ab 1. Lehrjahr) und Weihnachtsgeld (ab 2. Lehrjahr)
// Eine elektronische, minutengenaue Erfassung der Arbeitszeit
// Ein iPad für ausbildungsorientierte Zwecke
// Ein kostenloses Frühstück und Mittagessen
// Ein hervorragend ausgebildetes Team von Experten
// Regelmäßige und individuelle Feedbackgespräche
// Eine kostenfreie Bereitstellung von Lernmaterialien
// Vermögenswirksame Leistungen nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit
// Ein vergünstigtes Jobticket