Die Große Kreisstadt Bretten ist ein aufstrebendes Mittelzentrum mit rund 30.000 Einwohnern im Kraichgau. Mit ihrer Kernstadt sowie ihren neun Stadtteilen ist sie eine überaus lebendige Stadt mit einer modernen Stadtverwaltung mit ca. 420 Mitarbeiter/innen.
Für den Ausbildungsstart am 1. September 2025 bietet die Stadt Bretten einen Ausbildungsplatz als
Umwelttechnologe für Abwasserbewirtschaftung (m/w/d)
an.
Der Abwasserverband Weißach- und Oberes Saalbachtal hat die Aufgabe, die im Verbandsgebiet anfallenden häuslichen, gewerblichen und industriellen Abwässer und Oberflächengewässer zu sammeln und vor ihrer Einleitung in den Vorfluter in der Kläranlage Heidelsheim zu reinigen sowie die anfallenden Schlamm- und Abfallstoffe abzuführen und unschädlich unterzubringen. Eine weitere Aufgabe ist die Regenwasserbehandlung im Verbandsgebiet.
Umwelttechnologinnen und -technologen für Abwasserbewirtschaftung steuern und kontrollieren alle technischen Abläufe auf der Kläranlage und sorgen dafür, dass Belastungen und Schäden der Umwelt vermieden bzw. minimiert werden.
Ausbildungs- und Berufsinhalte:
- Sammeln, Ableiten und Reinigen von Abwasser
- Steuerung, Überwachung und Instandhaltung der Betriebsanlagen
- Entnehmen und Vorbereiten von Proben und Durchführen von analytischen Arbeiten
- Behandlung des anfallenden Klärschlamms
- Gefahrenerkennung im Umgang mit elektrischem Strom, Beurteilen von Störungen und Ausführung elektrotechnischer Arbeiten
- Planung, Überwachung, Steuerung, Dokumentation der Prozessabläufe
Ablauf der Ausbildung:
- praktische Ausbildung auf dem Klärwerk des Abwasserzweckverbandes Weißach- und Oberes
Saalbachtal in Bruchsal - Heidelsheim - Blockunterricht an der Berufsschule
Schulische Voraussetzung:
guter Hauptschulabschluss / Mittlere Reife
Dauer der Ausbildung:
3 Jahre. Eine Verkürzung der Ausbildung ist unter bestimmten Umständen möglich.
Berufsschule:
Kerschensteinerschule Stuttgart
Ausbildungsstätte:
Klärwerk des Abwasserzweckverbandes Weißach- und Oberes Saalbachtal
Das dürfen Sie von uns erwarten:
- eine qualifizierte und vielseitige Ausbildung,
- erfahrene und geschulte Ausbilder,
- flexible Arbeitszeiten,
- ein starkes Azubiteam,
- ein kollegiales Arbeitsklima,
- gute Übernahmechancen,
- gemeinsame Azubi-Events: Ausflüge, Weihnachtsfeiern,…
- gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln,
- Kostenübernahme für das Jugendticket BW bzw. das Deutschlandticket,
- 30 Tage Urlaub pro Jahr.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Diese sollte bis spätestens Ende September des Vorjahres bei uns eingegangen sein und mindestens
folgende Unterlagen enthalten:
- Bewerbungsschreiben
- tabellarischer Lebenslauf
- Schulzeugnisse der letzten beiden Schuljahre
- Zeugnisse über Beschäftigungen seit der Schulentlassung
Sie fühlen sich angesprochen?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens
Bürgermeisteramt Bretten, Sachgebiet Personal, Untere Kirchgasse 9, 75015 Bretten oder per Mail an [email protected].